IATF 16949

BID 112 IATF16949 Para directivos y dueños de proceso

Objetivos

Comprender la responsabilidad de la dirección en los procesos de la compañía para la correcta toma de decisiones; Comprender la exigencia de la IATF 16949 que pertenecen a la Dirección y las indicaciones sobre cómo implementarlos a nivel organizativo.

Contenidos

  • Gestión de procesos y enfoque por procesos.
  • Estructura de la IATF 16949 incl. DIN EN ISO 9001.
  • Requisitos IATF 16949 y DIN EN ISO 9001 vinculados con la Dirección.
  • Entendimiento de las reglas de certificación IATF 16949.
  • Consideraciones sobre implementación en el SGC.

Dirigido a

Directivos, mandos y responsables de planta, personal responsable de las áreas de fabricación, desarrollo, compras, etc.

Duración

7 horas lectivas netas. De 8:30 a 17: 30.

Formato

  • In Company (grupos de una misma empresa. Fechas acordadas)
    Mas informacion

    BIDEA pone a su disposición la modalidad de formación in company. Esta modalidad formativa es una alternativa a la docencia presencial tradicional que obliga al trabajador a desplazarse para obtener conocimiento. En este caso, es el equipo docente de BIDEA es el que se desplaza a su lugar de trabajo con los medios necesarios para impartir la formación al conjunto de los trabajadores, haciendo que la formación pueda personalizarse de un modo más específico.

Modalidad

  • Aula virtual
    Más información

    BIDEA pone a su disposición toda la tecnología y medios de su Aula Virtual para proporcionar una experiencia formativa de calidad. La formación life-on-line de BIDEA ha sido creada para simular que el participante está en el aula de manera presencial. Nuestros formadores imparten en directo, utilizamos mismos materiales y contenidos que las formaciones presenciales, pero con el soporte digital y los medios que nos aportan las nuevas tecnologías aplicadas al campo de la formación. 

  • BIDEA dispone de aulas formativas presenciales en Barcelona y Vitoria. Formarse presencialmente le brinda la oportunidad de conocer de forma personal a nuestro equipo formador, realizar trabajos, prácticas y ejercicios de grupo junto a otros participantes fomentando, en definitiva, una labor de socialización, basada en la interacción y el intercambio de experiencias.